Transversalizando la Perspectiva de Género en el trabajo colectivo desde el Sur Global
El artículo “Perspectiva de Género en el trabajo colectivo desde el Sur Global”, realizado junto con el Laboratorio de Innovación Cívica de la UNAM y PuenTech Lab fue seleccionado por <A+ Alliance> como parte de la segunda cohorte de investigaciones feministas escalables. Aprovechamos las metodologías de perspectiva de género y el análisis de políticas públicas para diseñar herramientas inteligentes que empoderen a la fuerza laboral de etiquetado de datos que sustenta el crecimiento de la IA. Para hacerlo, el equipo analizó el estado actual del trabajo colaborativo relacionado con la IA en la región de América Latina y el Caribe, y detectó las implicaciones de diseño y recomendaciones de políticas basadas en las mejores prácticas internacionales y casos de uso.
La Independiente desarrollará un piloto de un sistema de conexión y recomendación social impulsado por IA. Se diseñará específicamente para ayudar a los trabajadores de plataformas colectivas a crear una comunidad de apoyo y desarrollar sus habilidades técnicas y sociales. El segundo componente de socialización reunirá a responsables políticos y de la toma de decisiones, académicos y otras partes interesadas del espacio del trabajo colectivo en un foro para socializar las perspectivas políticas feministas.
Este repositorio digital es una plataforma en línea donde se almacenan y organizan las grabaciones del foro, los materiales y otros recursos pertinentes. Permite a las personas participantes acceder al contenido en cualquier momento y compartirlo con los demás.
Repositorio digital
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Julio 26, 2023
Grabaciones (en español)
Panel
Hacia un futuro laboral más justo: integración de la perspectiva de género en las plataformas de trabajo colectivo
El panel contó con las intervenciones de Tatiana Télles, Kruskaya Hidalgo Cordero y Sarah Wagner. El panel destacó cómo durante la pandemia fueron los grupos vulnerables los que sostuvieron la economía latinoamericana, y abogó por algoritmos más humanos y justos. Se habló de la iniciativa gig economy de la GIZ y se destacó el papel de las mujeres en este sector. Se señaló la falta de datos de género en la tecnología y la discriminación en el mercado laboral. En los debates se abordaron las desigualdades salariales, el acceso a las prestaciones y la importancia de las redes y las redes de tutoría en la lucha por la igualdad de género en las plataformas.
Taller 1
Integración de la perspectiva de género en las políticas de las plataformas de trabajo colectivo
El taller fue dirigido por Tatiana Télles, quien destacó la importancia de incluir metodologías de análisis de género y cómo esto se relaciona con la pregunta "¿dónde están las mujeres?". Reflexionó sobre la falta de equidad de género en la economía gig e identificó áreas de oportunidad, como la búsqueda de aliados y el desarrollo de algoritmos responsables. También se señaló el sesgo de género presente en el taller, así como la necesidad de involucrar a más hombres en el debate sobre cuestiones de género.
Panel de trabajadores en masa
Diseñar herramientas con y para los trabajadores
Este panel fue moderado por Maya de los Santos y Liz Maylin de Jesús Sánchez, y contó con la participación de las crowd-workers Louise Losañez y Ginika Ndubuisi, que compartieron sus experiencias en la economía colaborativa. Louise mencionó los retos de género a la hora de solicitar determinados puestos de trabajo, mientras que Ginika destacó las preferencias de los clientes por las mujeres en determinadas funciones. Ambas ofrecieron recomendaciones para quienes deseen entrar en la economía colaborativa, haciendo hincapié en mantener actualizados los CV y buscar comunidades en línea. Ginika subrayó la importancia de encontrar áreas de interés y no temer el rechazo, pero advirtió de la falta de seguridad laboral para las mujeres en este campo.
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Aliadxs de difusión
Sobre el proyecto
